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한국의 잃어버릴 30년 f.박석중 신한투자증권 부서장 [신과대화]_By Lilys AI https://youtu.be/BgBwFepAjBg?si=XpXzANf7i3sz6ufi 이 영상은 현재 한국 경제가 직면한 구조적 문제와 순환적 이슈를 깊이 탐구하는 데 큰 도움이 됩니다. 경제 성장의 핵심 요소인 수출, 투자, 소비가 동시에 무너지며 양극화의 심화가 우려되고 있는 상황에서, 과거 일본의 사례를 통해 교훈을 얻는 것이 중요하다고 강조합니다. 또한, 정부의 정책과 기업의 전략이 어떻게 향후 한국 경제에 영향을 미칠지에 대한 깊이 있는 통찰을 제공합니다. 이러한 분석을 통해 시청자들은 한국 경제의 미래를 예측하고, 투자 전략에 대한 방향성을 정립하는 데 유익할 것입니다.[0]핵심주제한국 경제는 구조적 문제와 양극화 심화로 인해 위기에 처해 있다.[0][2][3][6][10]한국의 가계 부채는.. 2024. 9. 29.
지금 다니는 직장은 그저 발판일 뿐입니다 f.마인드마이너 송길영 2부 [신과함께]_요약By. Lilys AI https://youtu.be/MD-pU_EAUA8?si=M1p7g5lURO6XD9N-이 영상은 현대 사회에서 개인 브랜드의 중요성과 직업의 다각화에 대한 메시지를 전달합니다. 특히, 직장에서 스킬을 쌓고 개인으로서 독립적인 정체성을 확립하는 과정이 강조됩니다. 과거에는 조직의 명성이나 직위가 중요했지만, 지금은 개인의 이름과 신뢰, 그리고 전문성이 더 큰 가치를 지니고 있습니다. 따라서 사람들이 각자의 고유한 브랜드를 만들어 나가는 방법론을 제시하여, 어떻게 하면 자신의 커리어를 보다 다채롭게 발전시킬 수 있는지를 보여줍니다.[0]핵심주제커리어는 다양한 경험과 변화를 통해 개인의 이름과 역할의 중요성을 강조한다.[0][1]단순한 시작과 종료가 아닌 커리어의 다양성은 중요한 시대가 되었다.회사의 이름보다.. 2024. 9. 29.
힘들게 입사한 대기업 퇴사하는 이유 f.마인드마이너 송길영 1부 [신과함께]_요약 By. Lilys AI https://youtu.be/kmX0u2iV2UM?si=5N__hpi8wLGlACC5이 영상은 직장 내에서의 변화를 중심으로, 퇴사와 개인의 정체성에 대한 이야기를 다룹니다. 최근 기업들이 인력 부족을 느끼는 가운데, 직원들은 퇴사를 통해 새로운 가능성을 모색하고 있다는 점을 강조합니다. 또한, 이름을 부르는 문화가 확산되면서 개인의 아이덴티티가 중요시되고 있는 현상에 대해 이야기하며, 이는 수직적인 조직에서 수평적인 사회로의 전환을 나타냅니다.[0]핵심주제대기업 퇴사가 더 이상 부정적인 것이 아닌 새로운 기회로 인식된다.[5][6][9]퇴사는 더 나은 곳으로의 이동으로 여겨지며, 이는 부정적인 문화로만 인식되지 않는다.과거에는 슬프고 어려운 이야기로 여겨졌지만, 지금은 희화되거나 캐주얼하게 표현된다... 2024. 9. 29.
투자 실패를 두려워마라, 인생을 관통하는 추세추종 법칙 (부의 원칙 : 래리 하이트) [투자는 책과함께 #69] youtu.be/5f0desjzDBQ - 추세추종이란 '잘되는 것은 계속하고 잘안되는 것은 하지 말자'라는 의미 : 우리 인생에 녹아져 있음(결혼, 직장도??) - 헤지펀드의 황금기가 80년대에 오는데 이때 추세추종전략이 많았음 - 다양한 패턴 중 가장 돈을 잘 버는 것중 하나가 추세추종 전략이었음 - 가치투자도 군중심리에서 발생하는 것임, 사람들이 몰라서 겁이나서 팔고 가격의 괴리를 이용하는 것이라면 추세추종도 군중심리를 이용하는 것임, 추세가 천천히 누진적으로 쌓여서 만들어짐 군중들의 추세에 대한 속도가 다 다름 - 워런버핏도 추세추종 전략을 쓰고있다라고 생각함 1) 가치투자가 계속 통한다. 2) 미국은 위대한 국가이고 계속 위대해지고 있다. 3) 자본주의는 계속 발전하고 있다. - 손실(Risk)에.. 2020. 10. 18.
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